Sjekk innkallingen til GF. Ett eller annet skjer i kulissene, men det er litt uklart om det er gode eller dårlige nyheter for oss:
På den positive siden: de foreslår bare å videreføre eksisterende fullmakt om å øke EK med inntil 10% (ca 4 mill aksjer). Det vil bare gi vekslepenger i dagens marked, så man kan lese det slik at styret er trygge på at det vil komme sterke kursdrivende nyheter senere i år eller finansering på annen måte (BP-avtale?). Selskapet trenger som kjent tilførsel av kapital på den ene eller andre måten et stykke inn i 2024.
På den negative siden: Gert går av som styreleder, eller rettere sagt, basert på kommunikasjonen i innkallingen ser det ut som om de største aksjonærene har presset valgkomiteen til å sparke ham ut.
Se bare på disse uttalelsene:
"1. BOARD COMPOSITION
As communicated in the February 2023 CEO briefing the company has come to a new critical stage in its development. The N&CC has evaluated the current Board Composition and has concluded that there is need for stronger and closer scientific support and sparring for the CEO on the company’s core technology.
[Les: CEO synes ikke Gert funker, så vi sparker Gert i denne “kritiske fasen”].
When Gert Wilhelm Munthe stepped in as Leader of Lytix Board of Directors he made it clear, that he was there to help bringing the company to a stable state, and that he would step down when his mission was completed. We thank Gert for his obvious passion and energy as an activ shareholder and director.
[Les: Hva ved dagens situasjon er det som tilsier at Gert har lykkes med å bringe selskapet til et stabilt nivå? Ergo: vi mener Gert har mislykkes, men takk for all “passion and energy” på styremøtene og utenfor…]
The company is now taking new steps, and fortunately a candidate very well equipped to take over has accepted to be presented as a candidate for the position as new Leader of the Board at Lytix Biopharma AS.
[Les: vi måtte ta grep og hadde så hastverk med å sparke ut Gert at vi ble overlykkelige (“fortunately”) over at vi fant en ny styreleder på kort tid. Herregud for en kommunikasjon!].
Earlier this year the Chairperson informed the N&CC, that al regular board members had expressed both high interest and strong motivation to take another term, so a new Chairperson can rely on a Board offering both diversity and continuity aside from the individual competencies present.
[Les: det er bare Gert som må ut, ingen andre = Gert er problemet ifølge valgkomiteen].
The new candidate is Marie Ann Roskrow. She is an experienced senior executive with international experience in health care and financial sector. She has a PhD in Immunology and serves currently as Non-Executive Director in international biotech organizations – Norway included. For further information an extensive CV can be found attached to this nomination letter.
The Board of Directors will accordingly continue with the following composition:
Marie Ann Roskrow (Chairperson)
Marie-Louise Fjällskog
Kjetil Hestdal
Evelina Vågesjö
Jayson Rieger
Brynjar Forbergskog
[Og hvem er det som står bak Gerts exit? Her er medlemmene av valgkomiteen, som igjen må lytte til de største eierne. Dersom Gerts exit bare kommer fra denne komiteen uten noen forankring der blir det som om 7 åringer skulle velge seg en ny rektor - det er ingenting imponerende ved valgkomiteen utover at de formodentlig er gode til å lytte til de største eierne]
The N&CC proposes that the members are re-elected for a period to the AGM 2024. Then, for the next period, the N&CC will consist of the following members:
Lise Von Tangen-Jordan
Steinar Thoresen
Per Erik Sørensen (Chairperson)"
Så hva er det i så fall som gjør at de største eierne støtter Gerts exit?
Min spekulasjon går langs disse linjene: Gert vil ha ØR ut (forståelig nok - han er en amatør som CEO i et børsnotert selskap, uten evne til å lytte og forbedre seg, mens kursen faller og faller og faller og faller og faller); Gert har ingen bedre erstatter klar og på den teknologiske og faglige/nettverkssiden er ØR fortsatt viktig for selskapet; ØR aksepterer ikke forsøket på å bli tilsidesatt og krever at enten går Gert eller så går han med alt det får av konsekvenser; ØR mobiliserer andre i selskapet til sin støtte; og så ender vi opp her.
Bottom line:
- De virker trygge på at finanseringen vil komme på plass uten en monsteremi senere i år.
- Men Gert kan ikke bli med videre fordi han og CEO krangler som hund og katt
- Vi kommer derfor til å fortsette videre sidelengs/nedover kursmessig fordi ØR er som han er som CEO.
- Men: det kan komme en monsteravtale senere i år som for eierne uansett løser problemet på den ene eller andre måten. Og det er vel her “bettet” nå ligger for å gå inn/øke eksponeringen, slik jeg ser det. Ellers blir det for meg bare dårlige nyheter med Gerts avgang.
Er det slik dette kan summeres opp? Kjør debatt!