Diskusjon Triggere Porteføljer Aksjonærlister

Photocure fundamentale forhold (PHO)

Photocure: Reduced recurrence after flexible Blue Light Cystoscopy with Hexvix® in surveillance ? New Publication of study results

14 Likes

Gammelt nytt men supert at dette blir publisert skikkelig :grin:

5 Likes

Ser de har oppdatert antall tilfelller globalt etter at jeg spurte selskapet om dette. Bra!

4 Likes

Asieris Wins Fierce Innovation Awards – Life Sciences Edition 2019

时间:2019-12-19

SHANGHAI, December 19, 2019 – Asieris, a China-based biotech company specializing in the development and commercialization of new drugs for the treatment of genitourinary tumors and related diseases, announced that it has been selected as a winner in this year’s Fierce Innovation Awards – Life Sciences Edition, a peer reviewed awards program from the publisher of FierceBiotech and FiercePharma. The competition highlights companies that demonstrated innovative solutions, technologies, and services that have the potential to make the greatest impact for biotech and pharma companies.

Asieris earned the top honor in the category of Medical Device Innovation for its innovative product Cevira®, a photodynamic drug-device combination product developed for the non-surgical treatment of high-grade cervical dysplasia. Asieris is the only China-based company among all the winners and finalists this year.

“Asieris is honored to be recognized by this prestigious award. Asieris is dedicated to becoming the most innovative, influential, respectable and trustworthy pharmaceutical company in our areas of focus. Innovation is always at the core of our business,” said Dr. John Zhuang, Asieris co-founder and Chief Operation Officer. “Cevira® provides a novel treatment alternative for HSIL patients, avoiding the pain and side effects of surgical operation. We firmly believe it is a breakthrough therapy for these patients.”

Currently surgical resection is the most common treatment option for women with cervical dysplasia. Women of childbearing age have a high medical need for a non-surgical treatment that preserves the cervical function. To date, there have been no approved non-surgical treatments in the world for this condition; Cevira® has the potential to fill the void.

Cevira® is a drug-device combination. The device size is quite small, about the size of a tampon, and the shape is designed to comfortably fit within the vagina and remain in place without affecting the patient’s normal physical activity. This innovative design also makes it possible to use light of low fluence rates over a relatively longer time period, which has the advantage to maintain the treatment efficacy while minimizing patient discomfort and side effects.

The treatment of Cevira® is based on photodynamic therapy combining a photosensitizer with activation by light of a specific wavelength. Cevira® is convenient to use: it can be easily applied by a gynecologist in the clinic. With the self-powered integrated design, the Cevira® device switches on and off automatically. It does not require the patient to stay at a medical facility during the entire treatment period. The patient can leave the clinic immediately and go back to daily activities, and easily remove the device when the treatment is completed. Patients generally only need one or two treatments.

Fierce Innovation Award applicants were evaluated on the merits of their product’s effectiveness, technical innovation, competitive advantage, financial impact, and true innovation. In this year’s strong competition, Asieris was selected as the winner among the three finalists in the Medical Device Innovation category by a distinguished judging panel of industry leaders.

Asieris and the full list of featured winners can be found in the 2019 Fierce Innovation Report: Life Sciences Edition.

About Questex
At Questex, we are passionate about driving business outcomes. We connect buyers and sellers and help both achieve their goals. We are online, on devices and live with experiential engagements. We understand the buyer’s behavior and evolving needs and connect them with the seller through continual touchpoints. From discovery through purchase and purchase through advocacy, we supply unmatched access, insight, engagement and turnkey solutions all in one place.
For more information, please visit https://www.questex.com/

11 Likes

Denne tråden er interessant:

2 Likes
2 Likes

En fersk aksjonærliste for PHO er tilgjengelig for Insider-medlemmer. Ikke Insider? Les mer og prøv gratis

1 Like

Tenk hvor mye likviditet pho-posisjonen tilfører selskapet deres

2 Likes

Likviditeten kommer først ved salg, men forholdet til banken er nok sterkt forbedret etter kursstigningen i høst :+1:

2 Likes

De har nok sprek belåning, så når aksjene man har belånt stiger så mye i verdi betyr jo det bedre margin = mer likviditet

1 Like

Jada, vi er nok ikke uenige om det :slightly_smiling_face:

1 Like

Forholdet til bankene var nok rimelig svett i en periode.

“High Seas stod i 2018-regnskapet oppført med en gjeld til bankene på 210 millioner kroner, som da var større enn verdien på aksjeporteføljen, da verdsatt til 203 millioner kroner.”

Er det grunn til å forvente at selskapets styre vil innstille på at det skal gis utbytte i 2020?
Vil tro at de to kommende kvartals presentasjonene vil gi mer entydig svar.

Det er egentlig ikke det, for guidet strategi er “expand”

For min del hadde jeg gjerne sett at pho fulgte kitron og medistim sitt eksempel med å betale et (veldig) moderat utbytte

4 Likes

Største eier, High Seas, er i allefall glad i utbytter. Hvis Pho etablerer seg tidlig som en utbytteaksje er det nok mange flere som kan tenke seg en del av kaka, noe som igjen betyr høyere kurs. Det kombinert med stadig vekst kan nok vise seg å være krutt for aksjekursen.

Som @Savepig sier, moderate utbytter tror jeg kan være svært positivt!

5 Likes

Når først overskuddet begynner å vise seg på bunnlinjen, kan de vokse rimelig raskt. I så tilfelle kan de første utbyttene være en realitet i 2021.

Joda, 2020 kan bli et meget hyggelig år som PHO aksjonær.

1 Like

Hvis man tar selskapets strategi alvorligt så tror jeg ikke man skal forvente at betaling af udbytte vil komme på dagsordenen de nærmeste år.

  1. Accelerate - få fart på salget af Cysview i først og fremmest USA.
  2. Expand - Udvid salget af Hexvix /Cysview til andre territorier Asien og Sydamerica.
  3. Aquire - Købe licenser eller på anden måde udvide produkt porteføljen og hermed skabe fundamentet for en mere lønsom anvendelse af den ret store salgsorganisation og på sigt udvide selskabets indtjeningspotentiale.

Det er muligt at fase 2. “expand” kan medføre ikke ubetydelige indtægter fra licensaftaler o.s.v. og jeg forventer også at PHO vil generere raskt og stadig stigende overskud på salg af Cysview fra 2020 og de næste mange år.

MEN min mavefornemmelse er at selskabet vil prioritere at bygge finansielle muskler sådan at man har det økonomiske grundlag på plads når vi kommer frem til fase 3. “Aquire”.

Det vil koste at købe rettigheder til kvalitets produkter.

6 Likes

En fersk aksjonærliste for PHO er tilgjengelig for Insider-medlemmer. Ikke Insider? Les mer og prøv gratis

Photocure ASA: Exercise of employee share options in Photocure ASA

1 Like

Tror og forventer at samtlige beholder overskudd/mellomlegget i aksjer, selv om det sikkert er fristende å ta av noe 100 tusner til private formål.
På dagens kurs bør 24 000 opsjoner ende opp i ca 15 000 aksjer, og 27 000 opsjoner i ca 17 000 akjser, og således bør aksje-beholdningen øke som følger:

Erik Dahl fra 3 500 aksjer til ca 18 500 aksjer.
Grethe Hogstad fra ca 14 000 til ca 29 000 aksjer.
Espen Njåstein fra ca 8000 aksjer til ca 31 000 aksjer.
Gry Stensrud fra ca 2000 aksjer til ca 17 000 aksjer.

Det som kanskje er mest interessant med dette er verdien dette nå vil representere for hver enkelt ansatt. I mange år lå jo kursen til Photocure på 40 kroner pluss/minus, mens den nå ligger på rett rundt 90 kroner. Det betyr at verdien av disse aksjene vil være en mye større komponent av hver enkelts privatøkonomi, og alle vil se at Schneiders inntreden og plan har skapt gode verdier for alle. Tror det gir en god drive i organisasjonen, og at alle følger godt opp på Schneiders planer og visjoner.

Verdien for de ansatt på deres Photocure aksjer for noen år siden med gammel beholdning versus antatt ny beholdning blir da som følger (40 NOK vs 90NOK, og gammel vs antatt ny aksjebeholdning):

Erik Dahl fra 140 000 NOK til ca 1 665 000 NOK.
Grethe Hogstad fra ca 560 000 NOK til ca 2 610 000 NOK.
Espen Njåstein fra ca 320 000 NOK til ca 2 790 000 NOK.
Gry Stensrud fra ca 80 000 NOK til ca 1 530 000 NOK.

Mao verdien vil trolig øke fra det som en gang var en kjekk liten beholdning som kanskje holdt til et nytt bad, ny kjøkkeninnredning eller en til og med en ny bil av enkelt merke, til å være den viktigste komponenten i pensjonssparingen.

Tror det motiverer disse folkene som alle nærmer seg 50 eller 60 år og sikkert tenker på pensjon sin. Og som sagt; at det bidrar som sagt til at alle nå følger grundig opp på Schneiders plan.

11 Likes