kjapt overblikk viser 35 study locations
Hvorav 25 med status recruiting. Rusler og går!
1 Like
Merkelig at sykehusene som er plukket ut i Sverige er på bygda (nå kjenner jeg ikke til sykehusplasseringen i nabolandet, men virker snålt at ekspertisen på NHL skal være der):
1 Like
venter spent på at de norske skal bli klare for å rekruttere. håper de ikke bruke lang tid som de utenlandske. heldigvis er det noen uker igjen av juni 
25 sites åpen nå. Ganske mange i UK og Spania. Var vel 23(?) på q2, så tuter og går 
Edit: og nå vet vi også at 3 sites i Norge skal åpnes så fort som mulig, samt noen sites i junaiten. Så at vi bikker 30 sites ila juni bør være oppnåelig.
Edit2: Det er også nå 9 land som aktivt rekrutterer pasienter kontra 8 ved q2
5 Likes
jeg sjekket ut sykehuset i UMEÅ:
University Hospital of Umeå best in Sweden - again
[2018-01-18] The independent Swedish health care industry watcher Dagens Medicin has ranked the University Hospital of Umeå, NUS, the Best University Hospital in Sweden for 2017. This is the second consecutive year that NUS topped the ranking.
edit:
I Linkøping forskes det veldig på leukemi.
8 Likes
Ser at alle 3 sentrene var med i tidligere faser også:
Edit:
Ikke meningen å mobbe Borås, men sykehuset det satses på her har hvertfall én professor i Dr. Andersson:
https://sas.vgregion.se/nyheter2/nyheter-20162/per-ola-andersson---nybliven-professor-i-hematologi/
5 Likes
Oj, hva skjer her?
Åja, stemmer. Det kjente biotek-selskapet NEXT Biometrics! 
6 Likes
Såg den litt tidligere og lo godt. Da man skjønner kvaliteten som er i norsk finans aviser…
2 Likes
Har tatt meg tid til å finlese litt på REK vedtakene i dag og merker meg spesielt ett par setninger ved vurderingen i REK. Ikke så veldig nytt men greit at en uavhengig komite har det i sin vurdering.
Dette for Lymtit 37-01 - IIb
"Follikulær non- hodgkin lymfom har god effekt av behandling med cellegift og immunterapi, men kan ikke kureres med standard behandling og det er behov for nye behandlingsformer.
og dette for Archer-1:
"I en mindre studie kalt LYMRIT-37-01 har 65 pasienter med follikulært non-Hodgins lymfom fått behandling med betalutin med god effekt og de hadde tolerable bivirkninger under behandlingen.
6 Likes
Og short igjen, uendret
Ser ut til at Nasdaq har problemer med å vise ordredybde på både norske og utenlandske aksjer? Eller er det bare Nordnet?
Litt over 2 promille idag av aksjene idag…
Det lukter strategiskifte i NANO. Fra å gå hele løpet selv, til å teame opp med partner, lisensiering eller lignende.
Maureen Deehans oppgaver i NANO:
Responsible for screening market for potential new options by assessing strategic fit and business potential. Also support the execution of collaborative research and development agreements to achieve corporate objectives.
Lead role in driving projects from evaluation to deal transaction.
Rainer Boehm, MD:
Utrolig viktig mann å få inn i styret med sin erfaring innen produktutvikling og kommersialisering.
Begges CV taler for seg selv.
7 Likes
Interessant fra ASCO-konferansen om persontilpasset kreftbehandling.
– Konseptet med presisjonsmedisin innebærer å finne ut om en pasient har nytte av behandling som ikke er godkjent for krefttypen. En lungekreftpasient som har nytte av en tarmkreftmedisin, for eksempel. I dag må alle slike pasienter inn i en studie. Vi kan ikke gjøre det i vanlig praksis, fordi behandlingen jeg skal forskrive ikke er godkjent for denne pasientens sykdom, sier Ree til VG.
I dag er det to uker siden Nano mottok tilbakemeldingen ang Archer-1, som Lisa sa var en quick fix, og jeg er helt sikker på at Nano arbeider så kjapt de kan med å få dette i orden. Spørsmålet er hvor lang tid REK trenger på å evaluere dette på nytt. Er det realistisk med et svar i juni tror dere?
Det tror jeg, i hvert fall. Det var ikke mye som skulle til. Men jeg skjønner godt at de bruker en uke ekstra for å være sikker på at det går rett igjennom hos komitèlederen.
2 Likes
Nordic Nanovector ASA: Allocation of restricted stock unites (RSUs) to the board of directors
Oslo, Norway, 8 June 2018
Reference is made to the minutes from Nordic Nanovector ASA’s (the “Company”) (OSE: NANO) annual general meeting held on 30 May 2018 in Oslo, Norway (the “AGM”).
At the AGM, the shareholders approved the issuance of restricted stock units (“RSUs”) to board members who elect to receive all or parts of their remuneration, for the period from the annual general meeting in 2018 to the annual general meeting in 2019, in the form of RSUs.
The RSUs are non-transferable and each RSU give the right and obligation to acquire one shares in the Company at a price of NOK 0.20 per share (corresponding to the nominal value of the shares) subject to satisfaction of the applicable vesting conditions stated in the RSU agreements.
The board members may elect to either (i) receive 100% of the compensation in RSUs, (ii) receive 1/3 of the compensation in cash and 2/3 in RSUs, or (iii) receive 2/3 of the compensation in cash and 1/3 in RSUs. The election made by each board member has been set out in the table below. The number of RSUs to be granted to the members of the Board of Directors is calculated as the NOK amount of the RSU opted portion of total compensation to the board member, divided by the market price for the Nordic Nanovector share. The market price is calculated as volume weighted average share price 10 trading days prior to the date of the AGM, i.e. NOK 53.21.
Pursuant to the RSU program, the board members have made the following election and hold the following number of RSUs and shares following such election:
±----------±-----------±---------±-----------------±--------±--------+
Name Remuneration Allocation Number of RSUs for Total Total
for between the period 2018 number of number of
the period cash and -2019 RSUs shares
2018 RSUs
-2019
±----------±-----------±---------±-----------------±--------±--------+
Ludvik NOK 515 000 100% RSUs 9 679 36 800 126 000
Sandnes 1
±----------±-----------±---------±-----------------±--------±--------+
Per NOK 345 000 100% Cash - - -
Samuelsson 3
2
±----------±-----------±---------±-----------------±--------±--------+
Hilde NOK 345 000 2/3 RSUs 4 322 15 533 750
H.Steineger
4
±----------±-----------±---------±-----------------±--------±--------+
Gisela NOK 305 000 100% RSUs 5 732 8 678 7 054
Schwab 5
±----------±-----------±---------±-----------------±--------±--------+
Joanna NOK 325 000 2/3 RSUs 4 072 6 179 2 678
Horobin 6
±----------±-----------±---------±-----------------±--------±--------+
Jean-Pierre NOK 325 000 1/3 RSUs 2 036 3 018 3 527
Bizzari 7
±----------±-----------±---------±-----------------±--------±--------+
Rainer NOK 285 000 2/3 RSUs 3 571 3 571 -
Boehm 8
±----------±-----------±---------±-----------------±--------±--------+
NOK 475 000 as chairman of the Board, NOK 20 000 as a member of the audit committee and NOK 20 000 as a member of the compensation committee. The amount of remuneration will be reduced if Ludvik Sandnes prior to the vesting date ceases to be the chairman of the Board and the number of RSUs will be reduced correspondingly.
NOK 285 000 as board member, NOK 40 000 as chairman of the compensation committee and NOK 20 000 as a member of the audit committee.
Per Samuelsson is not allowed to hold equity in the company due to his affiliation with HealthCap and will only receive cash.
NOK 285 000 as board member, NOK 40 000 as chair of the audit committee and NOK 20 000 as a member of the compensation committee.
NOK 285 000 as board member and NOK 20 000 as member of the clinical committee.
NOK 285 000 as board member, NOK 20 000 as member of the clinical committee and NOK 20 000 as member of the compensation committee.
NOK 285 000 as board member and NOK 40 000 as chairman of the clinical committee.
NOK 285 000 as board member.
A total of 29 412 RSUs have thus been allocated following the AGM. The RSUs will vest on 30 May 2019. For further information about the RSU Program see note 12 to the Company’s annual accounts included in the Company’s annual report for 2017 on page 70.
For further information, please contact:
Malene Brondberg, VP Investor Relations and Corporate Communications
Cell: +44 7561 431 762
Email: ir@nordicnanovector.com
About Nordic Nanovector
Nordic Nanovector is committed to develop and deliver innovative therapies to patients to address major unmet medical needs and advance cancer care. The Company aspires to become a leader in the development of targeted therapies for haematological cancers. Nordic Nanovector’s lead clinical-stage candidate is Betalutin®, a novel CD37-targeting antibody-radionuclide-conjugate designed to advance the treatment of non-Hodgkin’s lymphoma (NHL). NHL is an indication with substantial unmet medical need, representing a growing market forecast to be worth nearly USD 20 billion by 2024. Nordic Nanovector intends to retain marketing rights and to actively participate in the commercialisation of Betalutin® in core markets. Further information can be found at www.nordicnanovector.com
This information is subject to duty of disclosure pursuant to Section 4-2 of the Norwegian Securities Trading Act and section 3.2 of the continuing obligations for listed companies
Nyheten er levert av Cision.
http://www.netfonds.no/quotes/release.php?id=20180608.Cision.20180608:BIT:8798:0
Hyggelig å se at samtlige (untatt en) styremedlemmer velger 2/3 - deler eller mer av lønnen i RSU`er. Det betyr iaf at de har god tro på dette
Edit: (samtlige untatt ett styremedlem)
5 Likes
REK er jo noe for seg selv når det gjelder saksbehandling. Sommerstengt i 3 uker i juli og stengt sentralbord. Det står også at mailer etter 8. juni ikke nødvendigvis vil bli behandlet før etter ferien.
Får håpe Kolstad var kjapp med nytt utkast. Det burde være enkelt å få det godkjent. Lisa lovet å gi mer informasjon så snart REK godkjennelse foreligger.